Benefits

Arbeitszeitmodelle

Unsere Vollzeitmitarbeitenden arbeiten 39 Stunden pro Woche. Aufgrund unseres vielfältigen Dienstleistungsangebots können wir überdurchschnittlich viel Teilzeitarbeit mit den unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen anbieten.

Betriebsausflüge und Mitarbeiterfeste

Wir feiern gerne, deshalb gehören diverse Feste und Veranstaltungen jedes Jahr bei uns dazu.

Zusätzliche Altersvorsorge

Unsere Mitarbeitenden werden in der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (EZVK) zusätzlich rentenversichert. Die Gemeindediakonie zahlt monatlich zusätzlich zum Gehalt einen prozentualen Betrag auf ein Konto des Mitarbeitenden bei der EZVK ein.

Einführungstage für neue Mitarbeitende

Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohl fühlen. Deshalb veranstalten wir mehrmals im Jahr einen Einführungstag für neue Mitarbeitende. Dabei finden auch Exkursionen in verschiedene Einrichtungen der Gemeindediakonie statt.

Faire Entlohnung nach AVR Baden

Die AVR (Arbeitsvertraglichen Richtlinien Baden) ist an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienst (TVöD) angelehnt.

Familienfreundlichkeit

Wir helfen bei der Suche nach einem Kindergartenplatz und zahlen einen monatlichen Kindergeldzuschuss zum Bruttogehalt.

Fort- und Weiterbildungen

Wir fördern die Teilnahme unserer Mitarbeitenden an externen und internen Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen durch die Beteiligung an den Kosten und Gewährung von Dienstbefreiung.

Jedem Mitarbeitenden stehen 5 individuelle Fortbildungstage pro Jahr zur Verfügung.

Gutes Betriebsklima

Wir legen Wert auf ein gutes Betriebsklima und einen respektvollen Umgang miteinander. Bei uns wird ein wertschätzender Führungsstil gepflegt. Unsere Unternehmenskultur ist von einem familiären Umgang und flachen Hierarchien geprägt. 

Jahressonderzahlungen

Im Mai und November erhalten unsere Mitarbeitenden eine Jahressonderzahlung in Höhe von jeweils einem halben Bruttomonatsgehalt.

Jobrad

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, gesund und klimaschonend zur Arbeit zu kommen.  Das Jobrad kann auch privat genutzt werden. Dank Steuervorteilen spart man bis zu 40% gegenüber dem Kauf. 

Jobticket

Wir bieten ein Jobticket für alle unsere Mitarbeitenden an.

Jubiläumszuwendung

Bei einer Zugehörigkeit von 10, 25 und 40 Jahren erhalten unsere Mitarbeitenden als Anerkennung für ihre Betriebszugehörigkeit jeweils eine Sonderzahlung im Mai und November eines Jahres.

Krankengeldzuschuss

Bei längeren krankheitsbedingten Ausfallzeiten (über 6 Wochen) zahlen wir unseren Mitarbeitenden für eine Zeit von maximal 26 Wochen (in Abhängigkeit der jeweiligen Beschäftigungszeit) die Differenz zwischen dem Krankengeld der Krankenkasse und des Gehalts.

Supervision

Nach Absprache bieten wir eine Supervision an.

Urlaub

Bei einer 5-Tage-Woche beträgt der jährliche Urlaubsanspruch unserer Mitarbeitenden 31 Arbeitstage.

Vergünstigte Versicherungen

Mitarbeitende der Gemeindediakonie erhalten bei vielen Versicherungen die Tarife des öffentlichen Dienstes.

Vergünstigte Mitgliedschaften

Mitarbeitende können vergünstige Mitgliedschaften bei unserem Kooperationspartner Fitnessstudio Pfitzenmeier wahrnehmen. Für sich selbst und den/die Lebenspartner*in.

Vermögenswirksame Leistungen

Am Vermögensaufbau unserer Mitarbeitenden beteiligen wir uns mit einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss.

Zeitzuschläge in der Pflege

In der Pflege zahlen wir Zeitzuschläge für Dienste in der Nacht, am Wochenende oder an Feiertagen.

Zusätzliche freie Tage

Am 24. und 31. Dezember sowie zu besonderen Anlässen (beispielsweise Eheschließung, Geburt, Taufe, Konfirmation, Silberhochzeit, Dienstjubiläen) erhalten unsere Mitarbeitenden weitere freie Tage.

An Gründonnerstag und Faschingsdienstag gibt es für unsere Mitarbeitenden jeweils einen halben freien Arbeitstag.

Anlass-Spenden

Sie haben einen freudigen Anlass, eine Hochzeit, ein Jubiläum zu feiern und möchten gerne etwas Gutes tun? Wünschen Sie sich statt Geschenken lieber Spenden für die Gemeindediakonie – denn unnützes Zeug hat jeder schon genug im Schrank! Wir bieten Ihnen gerne konkrete Projekte in unseren Einrichtungen an, senden Ihnen Material für Ihre Gäste zu und unterstützen Sie beider Abwicklung der Spenden.

Testamentspenden

Spuren hinterlassen
Die wenigstens Menschen möchten sich mit dem Tod beschäftigen. Und doch kommt irgendwann der Zeitpunkt, wo man sich Gedanken über seinen Nachlass machen muss. Sie können entscheiden, welche Spuren Sie in der Welthinterlassen wollen. In Ihrem letzten Willen können Sie entscheiden, wie Ihr Vermögen verwendet werden soll. Die Gemeindediakonie ist als gemeinnütziger Verein auf Spenden und Zuwendungen angewiesen. Mit Ihrer Unterstützung können wir den Menschen mit Behinderung, die wir in allen Lebenslagen begleiten, weitere Hilfestellung und Angebote anbieten. Sie schaffen etwas Bleibendes. Gerne bieten wir Ihnen ein persönliches Gespräch mit unserem Vorstand an, sowie die Möglichkeit unsere Einrichtung bei einem individuellen Rundganggenauer kennenzulernen.

Überzeugt?

Dann schauen Sie doch mal bei den offenen Stellenangeboten vorbei: